——中国二十二冶集团北京崇建开展“强基提质、效益再提升”活动

中国二十二冶集团北京崇建公司紧紧围绕集团公司“强基提质、效益再提升”主题主线,坚持“聚焦务实出效,创新拓展共享”的党建工作思路,以持续打造优质的项目团队为目标,打造一批政治素质优、岗位技能优、工作业绩优、群众评价优的先进集体。

丰润棚改安置房项目自开工以来,为向业主交一份满意答卷,履行好共同建设百姓安心的民生工程为目标,科学管控、精准施策,项目突破各方困难,施工建设取得优异成绩,现场各项工作平稳、有序、高效推进,让业主方看到了项目部的综合实力和“作战”风采,取得了进一步的信任,建立了更为顺畅的沟通渠道。据项目经理表示,“项目从8月20日第一次向甲方提出回款申请,到9月9日工程款入账,仅用21天就超额完成了工程款回收任务,这是项目团队解放思想、积极应对、精诚合作的结果,更是项目团队创造力一次完美体现。项目部将继续提升项目管理,提炼总结好的工作思路和方法,为后续工程顺利进行,实现各项目标奠定坚实基础。”

固安生活垃圾发电厂项目加快组织施工,以高质量施工为绿色环保垃圾发电厂项目建设树立新标杆,着力打造“履约出效有战斗力”项目团队,由于项目工程量体量大,施工分包数量众多,为力保结算的精准性,项目各部门通力合作,探讨施工收尾阶段所遇到的问题,火速推进预结算工作,打造多沟通、勤交流、不推诿、勇担当的工作氛围,与业主方、下属分包方三方形成良好的合作关系,为后续竣工结算奠定坚实的基础,为公司降本增效添砖加瓦。

丰润浭阳五区二期项目为丰富职工文化生活进一步加强企业文化建设,增强团队凝聚力和归属感,开展“不忘初心,逐梦前行”大型主题团建活动,积极响应公司安排部署,第一时间召开大干快上动员部署会,在进入最后一个月的黄金时间全力冲刺,决战四季度,完成促产值、保履约的工作目标。项目经理说,“虽然我们的员工们的工作很辛苦,但我们尽可能保证员工的归属感,在施工建设期间给予慰问,送水果送面包等食物让项目员工和施工人员感受到“家”的温暖。”

一个公司的活力体现在各个方面,作为项目的负责人应该给予员工更多的关怀,让他们体会到自身的价值,这样才能一起进步,一起提升公司的效益。